A Roma si è tenuto l’evento conclusivo della campagna europea 2023-2025: salute, sicurezza e innovazione digitale nei luoghi di lavoro.

A cura di Aldo Di Cristofaro

[Resp. Comunicazione & Marketing – Area Business Developer]

Si è svolto a Roma l’evento conclusivo italiano della campagna europea 2023-2025, promossa da Agenzia Europea per la Sicurezza e la Salute sul Lavoro (EU-OSHA) e gestita in Italia da INAIL, con l’obiettivo di promuovere la cultura della salute e della sicurezza sul lavoro nell’era digitale. L’iniziativa ha posto l’accento su come le tecnologie digitali stiano trasformando i processi lavorativi e le relazioni tra imprese e lavoratori, evidenziando opportunità e rischi emergenti nel contesto produttivo moderno.

CONTESTO E OBIETTIVI DELLA CAMPAGNA

La campagna 2023-2025 si inserisce in un quadro di transizione tecnologica, digitale e demografica, in cui le imprese e i lavoratori affrontano nuovi scenari di cambiamento. Secondo indagini europee, una percentuale crescente di imprese utilizza strumenti digitali, dispositivi mobili e sistemi intelligenti: ciò rende urgente un’azione coerente di prevenzione dei rischi legati al digitale sul lavoro. (repertoriosalute.it)

Gli obiettivi principali della campagna sono:

• sensibilizzare imprese, lavoratori e istituzioni sull’impatto della digitalizzazione nei luoghi di lavoro;
• promuovere buone pratiche per prevenire rischi emergenti (ergonomici, psicosociali, legati all’IA e al telelavoro);
• stimolare la formazione continua e la partecipazione attiva dei soggetti coinvolti;
• valorizzare esempi operativi di aziende e organizzazioni che integrano la sicurezza digitale nei processi produttivi.

L’appuntamento romano ha rappresentato il momento finale in Italia della campagna, con la partecipazione di istituzioni, imprese, parti sociali e professionisti della prevenzione. È stata l’occasione per fare il punto sul percorso realizzato, premiare aziende “virtuose” nell’adozione delle tecnologie digitali con un approccio alla sicurezza, e delineare le prossime sfide da affrontare.

Durante l’evento, è stato sottolineato come la digitalizzazione non sia solo una questione tecnica ma anche culturale: investe persone, processi, modalità organizzative. (repertoriosalute.it)

Al centro della riflessione:

• Telelavoro e lavoro ibrido: modalità sempre più diffuse che richiedono nuove attenzioni in termini di ergonomia, gestione del rischio e benessere psicofisico.
• Automazione, piattaforme digitali e intelligenza artificiale: processi che cambiano la natura delle mansioni, richiedono competenze digitali e generano nuovi scenari di rischio e opportunità. (repertoriosalute.it)
• Ergonomia e fattori psicosociali emergenti: con l’utilizzo intensificato di dispositivi digitali e modalità di lavoro agile, aumentano i fattori di stress, fatica visiva, posture errate, richieste cognitive elevate.
• Coinvolgimento di imprese e lavoratori: la prevenzione nel contesto digitale richiede collaborazione, formazione continua, partecipazione attiva dei rappresentanti dei lavoratori.

Nel contesto dell’evento romano, sono state premiate alcune aziende che hanno saputo integrare strumenti digitali con efficacia, in modo da migliorare non solo la produttività ma anche la sicurezza e il benessere dei lavoratori. Questa valorizzazione delle “buone pratiche” è fondamentale perché offre modelli replicabili alle altre imprese e stimola un approccio proattivo alla trasformazione digitale nel mondo del lavoro. (lametasociale.it)

PERCHÉ È IMPORTANTE PER IMPRESE E LAVORATORI

• Per le imprese, l’evento e la campagna rappresentano un’opportunità per aggiornarsi sui rischi emergenti e sulle modalità efficaci di gestione della sicurezza nell’era digitale.
• Per i lavoratori, significa una maggiore tutela e consapevolezza: dal telelavoro all’uso di strumenti digitali, fino alla reazione ai cambiamenti organizzativi.
• Per il sistema Paese, è strategico perché la digitalizzazione è uno dei pilastri della transizione, e richiede che salute e sicurezza non vengano trascurate.

PROSSIME TAPPE E INIZIATIVE

La campagna 2023-2025 proseguirà con attività sul territorio, iniziative di sensibilizzazione, concorsi per le buone pratiche e strumenti di supporto alle imprese (guide, materiali informativi, webinar). L’obiettivo è costruire una rete stabile di prevenzione digitale e sicurezza sul lavoro, capace di adattarsi al cambiamento tecnologico e organizzativo.

L’evento conclusivo a Roma della campagna europea 2023-2025 e ospitato da INAIL ha rappresentato un momento significativo per fare il bilancio della trasformazione digitale nel mondo del lavoro e delle relative implicazioni in termini di salute e sicurezza. Il messaggio emerso è chiaro: la digitalizzazione va governata, non subita, e richiede consapevolezza, formazione e partecipazione attiva di tutte le parti coinvolte.

Fonte: sito INAIL