it
EN
Ricerca
Ricerca
MERCATI

Il nostro percorso ci ha portato ad esplorare e a realizzare progetti in mercati diversi. Scopri cosa possiamo fare nel settore della tua azienda.

Automotive Centri di ricerca Costruzioni e infrastrutture Difesa e Aerospace Ferroviario Finanza e assicurazioni Food & Beverage GDO & Retail Industries Life Sciences Logistica e Trasporti Manufacturing Nucleare Oil & Gas - Chemicals Power & Utilities Pubblica Amministrazione
AMBITI

Ti possiamo affiancare nei progetti che toccano quattro grandi aree tematiche: Sicurezza Occupazionale, Sostenibilità, Ing. del Software e Ing. dei Sistemi.

Ingegneria del Software
Applicazioni Web e Mobile per Sistemi e Processi Industriali Corsi di formazione professionale Cybersecurity IT/OT, Gap Analysis NIS2 e Conformità IEC 62443 Digitalizzazione e Configurazione dei Dati di Sistema per il Segnalamento Ferroviario Migrazione e Reingegnerizzazione di Sistemi Legacy Progettazione di Architetture Software Modulari e a Microservizi Regolamento Macchine 2023/1230: Ingegneria, Software e Sicurezza Ricerca e Innovazione Sistemi Embedded per Applicazioni Mission-Critical Training e Upskilling Tecnico su Software e Sistemi Critici Verifica dei principali elementi di progetto ERTMS/ETCS Verifica, Validazione e Test Automatizzati
Sostenibilità
Business Continuity & Emergency Management Consulenza Efficienza Energetica e Sistemi di Gestione ISO 50001 Consulenza LCA e Carbon Footprint per prodotti, processi e organizzazioni Consulenza Sistemi di Gestione Integrata HSEQ | ISO 9001, 14001, 45001 Consulenza sulla Normativa Ambientale Corsi di formazione professionale Permitting Ambientale Project Management Ricerca e Innovazione Risk Management Sostenibilità
Sicurezza occupazionale
Corsi di formazione professionale Consulenza HSE | Ambiente, Salute e Sicurezza Progettazione e Sicurezza nei Cantieri: Coordinamento CSP e CSE Ricerca e Innovazione Consulenza Sistemi di Gestione Integrata HSEQ | ISO 9001, 14001, 45001
Ingegneria dei Sistemi
Corsi di formazione professionale Design & Modelling Project Management Analisi RAMS per Sistemi Complessi, Ferroviari e Industriali Requirements Management & Verification Ricerca e Innovazione

Studenti e Giovani Talenti

Sei il presente, ma anche parte del nostro futuro.

Crediamo fermamente nel potenziale delle nuove generazioni
e lo dimostriamo con tirocini curriculari per tesi di laurea, stage,
percorsi di crescita per i neolaureati e opportunità per i dottorandi.

Sfoglia le posizioni aperte oppure inviaci la tua candidatura spontanea.

Ti aspettiamo.

Tutti (9)
Sicurezza (3)
Staff (2)
Sostenibilità (2)
Sistemi (1)
Software (1)

HR RECRUITER – SOSTITUZIONE MATERNITÀ

Laurea in Materie Umanistiche con specializzazione in Risorse Umane o corso di formazione post-laurea in ambito di Risorse Umane; Esperienza di almeno 2 anni in ambito ricerca e selezione nel settore (società R&S, APL, società di consulenza); Buona conoscenza del Pacchetto Office; Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; Flessibilità, precisione e affidabilità; Buone capacità relazionali e di team working. Tra le principali attività di recruiting rientrano la pubblicazione e la gestione degli annunci di lavoro sul sito e su Linkedin, la selezione e lo screening dei curricula ricevuti, la conduzione dei colloqui conoscitivi e la valutazione delle competenze dei candidati. Inoltre, la risorsa sarà coinvolta nell’organizzazione delle diverse fasi del processo di selezione, dalla definizione del profilo ideale alla stesura delle offerte contrattuali, assicurando sempre una comunicazione chiara e costante sia con i candidati che con i responsabili delle diverse aree aziendali. Sarà anche coinvolta nelle attività di onboarding e supporto alla gestione del personale interno.
BOLOGNA
VEDI I DETTAGLI

ADDETTO/A SERVIZI GENERALI (Cat. Prot. L.68/99)

Almeno un anno di esperienza nelle medesime attività; Capacità organizzative e precisione; Capacità comunicative; Utilizzo Microsoft 365; Conoscenza inglese base. Gestione trasferte: voli, treni, hotel, noleggi; Gestione contrattualistica base auto aziendali /fonia; Acquisti beni (materiale, manutenzione Ufficio e similari); Gestione sale riunioni per eventi formative o meeting; Ordini materiali e rapporti con fornitori; Backup centralino; Archiviazione documentale.
BOLOGNA
VEDI I DETTAGLI

PROJECT CONTROL LEAD

2/3 anni di esperienza in ambito Project Planning; Laurea in ingegneria o discipline tecniche; Conoscenza rilevante di software di pianificazione, tra cui MS Project e Primavera P6; Flessibilità di trasferta nei siti di progetto in varie località sul territorio nazionale. Certificazione PMP-PMI; Sei una persona dotata di ottime capacità relazionali; Nel corso della tua carriera professionale hai svolto anche attività consulenziale. In qualità di Project Control Lead, il tuo ruolo sarà quello di: interfacciarti con i clienti attraverso una comunicazione efficace, guadagnando la loro fiducia e assicurando che le loro esigenze siano soddisfatte; responsabile di supportare il cliente per gli aspetti relativi al Project Control (ovvero verifica dello stato di avanzamento, verifica SAL, supporto alla negoziazione delle varianti, supporto alla gestione del contratto, supporto alla gestione dei reclami, coordinamento dei fornitori, …). Per adempiere ai compiti di il PCL sarai tenuto/a a predisporre e mantenere i piani di progetto, report, relazioni e log; collaborare con manager e membri del team per discutere lo stato di avanzamento del progetto; lavorare a stretto contatto con il/la Direttore/trice Progetto e/o il/la Project Manager per pianificare e programmare i progetti; stimare, pianificare e organizzare le risorse; identificare le deviation e consigliare piani d’azione per la riduzione dei costi.   Responsabilità: Project Planning and Scheduling: Utilizzare software di pianificazione per creare e aggiornare le pianificazioni dei progetti; Coordinarsi con i vari membri del team di progetto per garantire che tutte le attività siano allineate con la strategia esecutiva di progetto; Identificare i potenziali rischi del progetto e sviluppare piani di mitigazione. Project Monitoring & Controlling: Monitorare l’avanzamento del progetto e aggiornare le pianificazioni per riflettere eventuali modifiche o ritardi; Preparare la reportistica sullo stato di avanzamento del progetto, rispetto della pianificazione e del budget; Condurre analisi sugli scostamenti e preparare report dettagliati per il riesame della direzione; Monitorare i fattori di rischio durante tutto il ciclo di vita del progetto e definire strategie di gestione del rischio; Mantenere un registro dei rischi e garantire che tutti i rischi siano documentati e regolarmente rivisti. Project Cost Management: Preparare e mantenere i budget dei progetti e le previsioni finanziarie; Tenere traccia dei costi del progetto e confrontarli con il budget per garantire il controllo finanziario; Identificare le variazioni dei costi e preparare piani di azione correttivi.
MILANO
VEDI I DETTAGLI

CONSULENTE ADR

Laurea o diploma; maturato un’esperienza di almeno 1 anno in attività analoghe in ispezioni tecniche su mezzi di manovra (ferrocisterne, autobotti, etc.); buona conoscenza della lingua inglese. Conoscenza dei principali software per la redazione delle schede di sicurezza; buona capacità di pianificazione e coordinamento di un team; certificato di formazione professionale ADR/RID almeno per classi varie e gas; lead auditor ISO 140001 e/o 45001. Ispezioni tecniche su mezzi di manovra (ferrocisterne, autobotti, etc.); consulenza sul trasporto merci pericolose, compresi i rifiuti pericolosi; attività di audit in campo, controlli tecnici in ambito HSE e ADR/RID.
SANNAZZARO
VEDI I DETTAGLI

TECNICO SICUREZZA SUL LAVORO

Laurea in Tecniche della Prevenzione nell’Ambiente e nei Luoghi di Lavoro;  Esperienza in materia di igiene e sicurezza sui luoghi di lavoro (D.lgs. 81/08);  Esperienza nella conduzione di indagini di igiene industriale.  Ottima conoscenza della lingua inglese;  Disponibilità a trasferte giornaliere.  La figura ricercata è un tecnico JUNIOR in ambito HSE?e si occuperà di attività di consulenza in materia di sicurezza occupazionale (D.Lgs. 81/08). 
MILANO/VARESE
VEDI I DETTAGLI

TECNICO JUNIOR SICUREZZA SUL LAVORO

Laurea in ingegneria o tecniche della prevenzione nell’ambiente e nei luoghi di lavoro; Buona conoscenza della lingua inglese; Disponibilità a trasferte giornaliere. Esperienza, anche minima, in materia di igiene e sicurezza sui luoghi di lavoro (D.lgs. 81/08); Capacità – anche basic – nell’utilizzo di AUTOCAD; Capacità di problem solving e lavoro in team; Ottime doti di comunicazione; Buona capacità nell’utilizzo di strumenti Office e nell’apprendimento di strumenti funzionali allo svolgimento delle attività. La risorsa sarà coinvolta nelle attività di supporto tecnico e gestionale relative alla sicurezza nei luoghi di lavoro, in collaborazione con i colleghi e con i referenti del cliente. Per la posizione è prevista una presenza di 3 giorni a settimana presso lo stabilimento di un nostro importante cliente a Imola, in provincia di Bologna.
BOLOGNA
VEDI I DETTAGLI

ISPETTORE/TRICE SICUREZZA CANTIERE – SUD ITALIA

La figura ideale ha maturata esperienza (almeno 2 anni) ed autonomia nella gestione di attività di sicurezza dei cantieri, dei rapporti con le imprese coinvolte e con tutti i soggetti cardine dei cantieri. Essere automunita/o; Laurea in discipline tecniche; Possesso dei requisiti previsti dall’art. 98 del D. Lgs 81/08 per ricoprire l’incarico di CSP/CSE; Attestato di Formazione come Lead Auditor ISO 45001 (40 ore); Attestato di Formazione come Lead Auditor ISO 14001 (40 ore); Buona conoscenza della legislazione e normativa tecnica applicabile in materia di salute e sicurezza nei cantieri; Buona conoscenza delle tematiche ambientali di cantiere (emissioni in atmosfera, gestione acque, gestione rifiuti, terre e rocce da scavo); Disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale. La risorsa ricercata, a seconda del livello di professionalità e del grado di esperienza, svolgerà primariamente le seguenti attività di cantiere: supporto al Cliente nella definizione del Sistema di Gestione per la Sicurezza e Ambiente di cantiere (comprensivo di procedure di sistema e di controllo operativo); valutazione documentazione subappaltatori (POS; ITP, documentazione maestranze e mezzi) secondo i sistemi informatizzati e le procedure del Cliente; conduzione di Ispezioni HSE presso le aree di cantiere; utilizzo dei tool del Cliente per gestione di Non Conformità, near miss ed infortuni; induction verso le maestranze di cantiere; supporto nel controllo di scadenze, autorizzazioni adempimenti legati a sicurezza e ambiente; assistenza nei rapporti, riunioni ed ispezioni degli enti di controllo e vigilanza esterni.
NAPOLI
VEDI I DETTAGLI

INGEGNERE ELETTRONICO, ELETTRICO, NUCLEARE JUNIOR

Laurea in ingegneria Elettronica, Elettrica, Nucleare; Buona conoscenza di Microsoft Office; Italiano fluente (parlato e scritto); Buona conoscenza dell’inglese (parlato e scritto, almeno livello B1); Capacità di problem solving, orientamento agli obiettivi, flessibilità, forte motivazione, capacità di lavorare in gruppo; Disponibilità a viaggi nazionali. Conoscenza degli standard internazionali per la sicurezza funzionale in generale (IEC61508) e in particolare per i settori ferroviario (EN50126, EN50129), nucleare (IEC 61226, IEC 61513), automotive (ISO26262), processo (IEC61513, IEC61511), produzione (IEC62061); Conoscenza delle direttive europee (ad es. macchine, compatibilità elettromagnetica); Conoscenza degli strumenti software per la gestione e la verifica dei requisiti (es. DOORS, POLARION); Conoscenza dei metodi di ingegneria RAMS (es. FMEA/FMECA), delle tecniche (es. RBD, FTA) e degli strumenti software (es. Isograph-FaultTree+, ALD-RAM Commander, Reliasoft-Blocksim o simili); Disponibilità a viaggi internazionali. Esecuzione di attività tecniche per lo sviluppo (progettazione e validazione) di sistemi complessi, che potrebbero riguardare: Review della progettazione; Gestione e verifica dei requisiti; Verifiche di Conformità a standard e norme; Analisi di Sicurezza funzionale; Analisi di Affidabilità-Disponibilità-Manutenibilità.
BOLOGNA
VEDI I DETTAGLI

V&V SOFTWARE AND TESTING ENGINEER

Laurea in ingegneria (preferibilmente elettronica, biomedica, informatica o delle telecomunicazioni), in informatica o affini; Buona conoscenza di almeno uno dei seguenti linguaggi di programmazione C/C++/C#/Python; Capacità di problem solving, orientamento all’obiettivo, flessibilità, forte motivazione, spirito di iniziativa, attitudine a lavorare in team; Buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B1 – CEFR); Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero. Conoscenza di tool per test software (Vectorcast, RTRT o altri); Conoscenza del linguaggio Ada; Conoscenza delle attività previste nel ciclo a V: verifica della documentazione e delle normative applicabili in ambito ferroviario (in particolare EN50128); capacità di analizzare requisiti sw a vario livello; capacità di analizzare criticamente l’implementazione di requisiti su codice sorgente (Critical Code Review); capacità di definire, leggere ed eseguire procedure di test (su host e/o su target); capacità di redigere Verification Report, Test Report, e Validation Report; Conoscenza dei protocolli di comunicazione di rete e di tool di analisi dei protocolli di rete; Esperienza in test di sistema e sottosistema; Conoscenza delle normative in ambito ferroviario (EN50126, EN50128, EN50129) e/o in ambito biomedicale (ISO 13485, IEC 62304) e/o in ambito automotive (ISO 26262); Conoscenza di strumentazione di base per test in laboratorio. NIER Ingegneria è interessata ad entrare in contatto con ingegneri neolaureati/e o con qualche anno di esperienza, che verranno inseriti/e in un team che si occupa di validazione, testing software/hardware per apparati safety critical. La risorsa che cerchiamo si dovrà occupare delle attività del ramo ascendente del ciclo a V per sistemi safety criticial: Unit Test/ module Test / Test di integrazione / Test funzionali su Host e su Target). Pertanto, dovrà acquisire capacità di manipolazione di codice sorgente (navigazione, comprensione, analisi critica) e di proporre metodi o sviluppare, se necessario, strumenti migliorativi. Cerchiamo profili che ci aiutino a concretizzare la creazione di un posto di lavoro caratterizzato da continua ricerca di prolifica collaborazione tra i/le dipendenti al fine di consolidare un ambiente sereno e umano. Cerchiamo talenti tecnici, si, assolutamente! La nostra attenzione è inoltre rivolta al potenziale dei/lle nostri/e candidati/e, non solo al loro grado di preparazione bensì anche alla loro intelligenza emotiva, caratteristica necessaria per creare un impatto positivo sul business aziendale e permettere ai/lle nostri/e collaboratori/trici di realizzare i propri obiettivi di carriera e personali, in un ambiente caratterizzato da ricchezza umana e tecnica. Per questo fine è necessaria una forte motivazione nel mettersi in gioco ed intraprendere con noi un percorso strutturato e duraturo. “Siamo esseri umani ogni giorno, non solo quando si lascia l’ufficio.” [Rex Huppke]
BOLOGNA-NAPOLI
VEDI I DETTAGLI

Iscriviti alla Newsletter .